Desarrolla líderes excepcionales 

dentro de tu organización

Nuestra Escuela de Líderes está diseñada para potenciar a los líderes con habilidades, herramientas y mentalidad que permitan enfrentar de la mejor manera posible los constantes retos del liderazgo y guiar a sus equipos para lograr generar resultados exitosos

Apoyamos a los lideres la creación en la creación de EXPERIENCIAS en el interior de la organización, que ayuden a transformar/potenciar las CREENCIAS que actualmente existen en la CULTURA, con el objetivo que se traduzcan en ACCIONES que generen mejores RESULTADOS.

Nuestro modelo de ALTO IMPACTO garantizan un ANTES y un DESPUÉS en los líderes y que se verá reflejado en éxito de la organización.

Apoyamos a los líderes en la creación de EXPERIENCIAS en el interior de su organización.

Desarrollamos habilidades de liderazgo para transformar/potenciar que actualmente existen en la CULTURA

Con el objetivo que se traduzcan en ACCIONES que generen mejores RESULTADOS.

¿CONOCE NUESTRA ESCUELA DE LÍDERES?

OBJETIVOS DEL PROGRAMA

Los participantes se sumergirán en un proceso completo de entrenamiento, donde
compartirán distintas experiencias en un entorno vivencial, dinámico, de aprendizaje reflexivo
y con muchas herramientas prácticas de aplicación inmediata, para potenciar el desarrollo de
habilidades de liderazgo dentro de su organización:

Energizar y motivar un equipo de trabajo

Resolver problemas y conflictos

Tomar decisiones ágiles y acertadas

Integrar al equipo hacia un propósito común

Desarrollo de una comunicación efectiva

Incentivar compromiso e incrementar la productividad

Lograr Influencia en nuestro entorno

Generadores de proactividad

Impulsar el empoderamiento y motivación para equipos más agiles

Lograr EXPLOTAR al máximo el potencial de los equipos

Una organización es el resultado de las personas que conforman sus equipos.

¡APOYAMOS A LOS LÍDERES DE TU ORGANIZACIÓN!

A través de un diagnóstico inicial elaboramos un plan para desarrollar a la
medida de las necesidades de la organización, para reforzar y nivelar en los
líderes las competencias necesarias relacionadas a su rol.

Dotar a los líderes, a través de un “Programa de Desarrollo de Competencias”, herramientas y habilidades para un Management 3.0 que les permitan potenciar el rendimiento de su propio trabajo y el de su equipo.

Facilitar en los líderes, a través de “Prácticas Guiadas de LIDERAZGO”; basadas en sus actividades diarias, el desarrollo/aplicación de herramientas, esquemas de trabajo y habilidades que les permitan llevar lo aprendido a la práctica.

A través de un diagnóstico inicial elaboramos un plan para desarrollar a la
medida de las necesidades de la organización, para reforzar y nivelar en los
líderes las competencias necesarias relacionadas a su rol.

Dotar a los líderes, a través de un “Programa de Desarrollo de Competencias”, herramientas y habilidades para un Management 3.0 que les permitan potenciar el rendimiento de su propio trabajo y el de su equipo.

Facilitar en los líderes, a través de “Prácticas Guiadas de LIDERAZGO”; basadas en sus actividades diarias, el desarrollo/aplicación de herramientas, esquemas de trabajo y habilidades que les permitan llevar lo aprendido a la práctica.

LOS EQUIPOS SON EL REFLEJO DE SUS LÍDERES, ¿ESTÁS LISTO PARA POTENCIAR A LOS LÍDERES DE TU ORGANIZACIÓN?

NUESTROS NÚMEROS NOS AVALAN:

%

Promedio de satisfacción obtenido en todos nuestros procesos

Personas que han participado de nuestros procesos de transformación en 8 años

Años de experiencia en promedio de nuestros consultores

Clientes de gran prestigio a nivel nacional e internacional

Nuestra principal fortaleza radica en haber consolidado un equipo con amplia experiencia y que siente PASIÓN por lo que hace